Serviceassistent til Serviceafsnittet på Regionshospitalet Horsens

Profilbillede
dato

BEMÆRK: Ansøgningsfristen er overskredet

Har du lyst til praktisk arbejde, alsidige hverdage, at være en del af teamet der varetager serviceopgaver på et medicinsk sengeafsnit?
 
Så er et job som serviceassistent på medicinsk afsnit 2 måske noget for dig… 

Vi søger en serviceassistent til vores team på medicinsk afdeling 2, som er placeret i højhuset. Her vil du få 5 andre tætte kollegaer, der er sammen om at få dagen til at køre. Vi dækker vagter i tidsrummet 7.00-14.30, 8.30-16.00 og 14.30-22.00. 

Som serviceassistent arbejder du både selvstændigt og sammen med dine kollegaer og andre faggrupper. Opgaverne løses tæt på patienter. Du skal derfor være serviceminded, erfaren i at arbejde med mennesker og kunne trives godt med at løse dine opgaver i patientnære omgivelser. Vi er her for patienten. 

Stillingen er en fuldtidsstilling på 37 timer med opstart snarest muligt. 

Du har weekendvagt hver 4. weekend og arbejde på helligdage forekommer. 
 

Har du lyst til at håndtere opgaver som eksempelvis: 

  • Rengøring af sengestuer, opholdsfaciliteter, skyllerum, 
  • Rengøring af kontorer, toiletter og andre fællesfaciliteter 
  • Køkkenarbejde på afdelingskøkkenet og opvask 
  • Kørsel og forflytninger af patienter 
  • Grundig rengøring af hjælpemidler, inventar mv. 
  • Ad hoc opgaver på og for afdelingen 
     

Du er fleksibel, har en positiv tilgang til nye arbejdsgange og opgaver og… 

  • Er uddannet serviceassistent eller indstillet på at tage uddannelsen 
  • Har en god fysik og psyke 
  • Er yderst mødestabil, moden, punktlig og klar til et job i mange år 
  • Er kvalitetsbevidst og har ordenssans 
  • Taler, skriver og læser dansk 
  • Ønsker at gøre en forskel og bidrage positivt til dine kollegaer og afdelingen 
     

Vi tilbyder et spændende og udfordrende job: 

  • I et åbent og samarbejdsorienteret arbejdsmiljø 
  • Hvor du får en god introduktion til opgaverne ved sidemandsoplæring 
  • Hvor der lægges vægt på selvstændighed og medansvar 
  • Med gode faglige og personlige udviklingsmuligheder med tilbud om uddannelse og efteruddannelse 
     

Regionshospitalet Horsens – en attraktiv arbejdsplads 
Regionshospitalet Horsens er et akuthospital i kraftig vækst og udvikling, med et optageområde på ca. 220.000 borgere. Hospitalet har en stærk og sund kultur, hvor kvalitet, effektivitet og udvikling af personalets kompetencer er højt prioriteret. Vi er en attraktiv arbejdsplads med engagerede og fagligt dygtige medarbejdere. Vi sætter udvikling højt på dagsordenen og arbejder hele tiden for, gennem dialog, anerkendelse og uddannelse af medarbejdere, at sikre borgerne den bedst mulige oplevelse i mødet med hospitalet. 

Regionshospitalet Horsens har en størrelse, der muliggør kort vej fra tanke til handling. Samtidig er helheden i fokus, og der er et tæt og tværfagligt samarbejde på tværs af hospitalets afdelinger og faggrupper. 
 

Ansættelsesvilkår
Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til overenskomst mellem Danske Regioner og forhandlingsberettigede organisation. Stillingen er omfattet af lokal løndannelse forhandles med den faglige organisation. 

Ansættelse er betinget af tilfredsstillende børneattest 

Referencer kræves fra en eller flere ansættelser. 
 

Yderligere oplysninger 
Yderligere oplysninger kan fås ved henvendelse til serviceleder Katrine Bøtchiær Kristensen på mail katrkr@rm.dk eller telefon 7842 7407 (træffes bedst i tidsrummet kl. 9.00-12.00) 

Samtaler afholdes løbende, så tøv ikke med at sende din ansøgning. 

Ansøgningsfrist er mandag den 20. december 2023 via nedenstående link


Stillingen er som udgangspunkt en fuldtidsstilling.

Da Region Midtjylland løbende gennemfører besparelser og omorganiseringer, vil medarbejdere i omplacering, der søger stillingen, have fortrinsret.

INFORMATIONER OM STILLINGEN:

- Arbejdspladsen ligger i:

Horsens Kommune

-Virksomheden tilbyder:

Fastansættelse: fuldtid

-Arbejdsgiver:

Region Midtjylland, Sundvej 30, 8700 Horsens

-Ansøgning:

Ansøgningsfrist: 20-12-2023; - ansøgningsfristen er overskredet

Se mere her: https://job.jobnet.dk/CV/FindWork/Details/5950726

Denne artikel er skrevet af Emilie Bjergegaard og data er automatisk hentet fra eksterne kilder, herunder JobNet.
Kilde: JobNet