BEMÆRK: Ansøgningsfristen er overskredet
Har du mod og lyst på nye udfordringer i en ny organisation, hvor hverdagen er omskiftelig, og der er nye spændende projekter i pipeline? Arbejder du struktureret, vedholdende og sætter ledelse i højsædet? Kan du lide kombinationen af daglig drift og projektledelse af mindre projekter? Der vil i stillingen være rigtig gode muligheder for at sætte sit eget præg.
Kan du svare ”ja” til ovenstående, er det måske lige dig, som vi står og mangler som driftsleder i afdelingen Park, Vej og Anlæg, der er en del af Service og Beredskab.
Arbejdsopgaver
- Arbejdsopgaverne vil ligge inden for afdelingens portefølje – primært i det grønne område. Det kan f.eks. være inden for pleje og vedligehold af træer, græs, plantebede natur og vandløb, mm.
- Vi hjælper hinanden med alle afdelingens opgaver og aftaler, hvilke teams du får ansvaret for med udgangspunkt i dine kvalifikationer og ønsker – du kan forvente ca. 20-30 medarbejdere i direkte reference.
- Projektledelse af mindre projekter inkl. opfølgning på tid og økonomi.
Kvalifikationer
- Relevant grøn uddannelsesmæssigbaggrund, fx teknolog, sling, hopi eller lignende.
- Har kendskab til drift af park- og vejområdet.
- Arbejder struktureret og resultatorienteret - er god til at bevare overblikket.
- Lyst og erfaring med ledelse af medarbejdere - finder samarbejde let og naturligt.
Vi kan tilbyde:
- Et godt arbejdsmiljø.
- Gode og hjælpsomme kolleger.
- En spændende og travl hverdag.
- Omsorgskultur med plads til forskelligheder.
- Fokus på Horsens Kommunes værdigrundlag (Helhed, Respekt, Kvalitet og Resultat).
- Park, Vej og Anlæg
- Kørsels- og busafdelingen samt hjælpemiddeldepot
- Affald og Genbrug
- Administration
- Endelavefærgen
- Rengøringsafdelingen
- Værksted
- Lager og Pladser
- Brandvæsenets operative afdeling
Læs meget mere om vores opgaver og afdelinger her; http://serviceogberedskab.horsens.dk/.
Yderligere oplysninger:
Hvis du har spørgsmål omkring stillingen, er du velkommen til at kontakte Knud Høeg Rasmussen på mobil 2943 5931.
Løn og pension:
Vi kan tilbyde en attraktiv løn i henhold til gældende overenskomst og dine personlige kvalifikationer samt en god pensionsordning.
Ansøgningsfrist:
Sidste ansøgningsfrist er torsdag dag den 22. juni 2023.
Ansættelsessamtaler vil blive afholdt mandag den 26. juni 2023.
INFORMATIONER OM STILLINGEN:
- Arbejdspladsen ligger i:
Horsens Kommune
-Virksomheden tilbyder:
-Arbejdsgiver:
Horsens Kommune, Endelavevej 5, 8700 Horsens
-Ansøgning:
Ansøgningsfrist: 22-06-2023; - ansøgningsfristen er overskredet
Ved skriftlig henvendelse: https://horsens.emply.net/recruitment/vacancyApply.aspx?publishingId=790a3cf7-bdd7-46c3-a5b8-80dceafd4b6c
Se mere her: https://job.jobnet.dk/CV/FindWork/Details/5850127
