BEMÆRK: Ansøgningsfristen er overskredet
Horsens Kommune er en af landets hurtigst voksende kommuner, og i Teknik og Miljø er vi med til at tegne stregerne for fremtidens Horsens, hvor der investeres stort i infrastruktur og i byudvikling.
Vi har derfor rigtig travlt og søger en frisk kollega, der vil trives med paragraffer og sagsbehandling, og som kan bidrage til løsningen af opgaver primært inden for vejmyndighedsområdet. Stillingen er meget alsidig, og hverdagen vil byde på mange forskellige opgaver.
Dit skrivebord kommer til at stå i Trafik og Vej, der løser alle opgaver inden for dette området. Du vil komme til at arbejde tæt sammen med de ca. 25 andre kolleger inden for dette fagområde samt med kolleger i de øvrige afdelinger i Teknik og Miljø. Du vil naturligvis også få et tæt samarbejde med eksterne samarbejdspartnere som bl.a. andre myndigheder, projektudviklere, bygherre og rådgivere.
Sammen med de øvrige medarbejdere i myndighedsteamet kommer du blandt andet til at arbejde med afgørelser efter vejloven og privatvejsloven, svare på borgerhenvendelser, bidrage til servicering af politikere, og indgå i faglig sparring til den øvrige forvaltning. Det er derfor vigtigt, at du evner at dele ud af din viden på kompetent og forståelig vis.
Vi har travlt, men vi er gode til at hjælpe hinanden, så vi sammen får løst afdelingens opgaver. Du kommer derfor også til, i samarbejde med dine kolleger, at løse opgaver, der ligger ud over dine kerneopgaver. Jobbet kræver, at du tør tage ansvar og initiativ, samt at du kan håndtere en fleksibel opgaveløsning.
Jobbet
Vores tilgang til myndighedsarbejdet er, at vi sammen med ansøgeren og gennem sparring med kolleger er hjælpsomme og i fællesskab finder de løsninger, der kan fungere for både ansøger og kommune indenfor den ramme, som vores politiske ledelse og lovgivningen har sat.
Opgaver kan være alt inden for administration af vejlovgivningen, herunder, men ikke kun:
- Særlig råden over vej
- Godkendelse af nye veje
- Adgangsforhold
- Udarbejdelse, ajourføring og administration af regulativer mv. inden for vejområdet f.eks. gågade og vinterregulativ.
- Nedlæggelse og nedklassificeringer
- Matrikelsager (ERPO)
- Vejudskillelser
- Vejsyn
- Vedligehold og renhold.
Herudover:
- Vejledning af borgere, grundejerforeninger og virksomheder
- Svare på stjernehøringer til lokalplaner, byggesager, VVM screeninger mv.
- Besvarelse af borgerhenvendelser
- Behandling af politiske henvendelser og sager til udvalg og byråd
- I mindre omfang kan driftsopgaver ligeledes være en del af opgaverne.
Den endelige opgaveportefølje vil blive tilrettelagt efter din profil og i størst muligt omfang også efter dine ønsker i samarbejde med afdelingens øvrige medarbejdere, idet det tilstræbes at medarbejderne i afdelingen har stor indflydelse på arbejdets tilrettelæggelse.
Vi tilbyder
Trafik og Vej er en spændende arbejdsplads, hvor der er travlt, men hvor der især er fokus på, at det skal være sjovt at gå på arbejde. Vi har en uformel tone og der er højt til loftet.
Afdelingen er kendetegnet ved dygtige, engagerede og hjælpsomme kolleger, som sammen med ledelsen vægter det sociale sammenhold højt. Vi har et meget uformelt og inspirerende arbejdsmiljø, hvor samarbejde og hjælpsomhed er vigtige nøgleord. Vi passer på hinanden.
Du vil få et udfordrende job med mulighed for såvel personlig som faglig udvikling, og hvor det i høj grad er muligt selv at planlægge sine dage under mottoet ”frihed under ansvar”.
Om dig
Vi forestiller os, at du
- er uddannet ingeniør, landinspektør eller jurist, men har du erfaring inden for området, er din uddannelsesmæssige baggrund ikke afgørende
- har relevant erfaring fra en lignende stilling f.eks. fra kommune eller rådgivervirksomhed og har kendskab til trafik og vejlovgivning
- har forståelse for og lyst til at arbejde i en politisk ledet organisation
- er omstillingsparat og trives i et arbejde, hvor dagen sjældent bliver som planlagt
- er løsningsorienteret og ser muligheder frem for begrænsninger
- har lyst til at udvikle stillingens kerneopgaver i samarbejde med dine kolleger
- er selvstændig i din opgavevaretagelse, men samtidig formår at arbejde i et team, hvor samarbejde også er et vigtigt nøgleord
- er udadvendt og god til at kommunikere både på skrift og i tale
- er socialt anlagt og gerne vil bidrage til det stærke sociale sammenhold, der kendetegner afdelingen.
Løn- og ansættelsesvilkår
Stillingen er 37 timer med forventet tiltrædelse 1. august 2023.
Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst mellem KL og den forhandlingsberettigede organisation. Løn- og ansættelsesvilkår fastsættes efter gældende overenskomst. (Det betyder bl.a. god pension og betalt frokostpause)
Det praktiske
Ansøgningsfristen er den tirsdag den 20. juni 2023 og vi forventer at afholde samtaler mandag den 26. juni.
Vi ser frem til at modtage din ansøgning og til at læse, hvordan du kan styrke vores myndigheds- og driftsteam og bidrage til udviklingen i Teknik og Miljø.
Vil du vide mere?
Vil du vide mere om stillingen, kan du kontakte afdelingsleder Claus Lundgaard Karlsen på tlf. 76 29 26 17 eller ingeniør Charlotte Lindeskov på 76 29 26 66.
INFORMATIONER OM STILLINGEN:
- Arbejdspladsen ligger i:
Horsens Kommune
-Virksomheden tilbyder:
-Arbejdsgiver:
Horsens Kommune, Chr M Østergaards Vej 4, 8700 Horsens
-Ansøgning:
Ansøgningsfrist: 20-06-2023; - ansøgningsfristen er overskredet
Ved skriftlig henvendelse: https://horsens.emply.net/recruitment/vacancyApply.aspx?publishingId=81b6667c-894a-411e-a7ab-5f14f0713ba0
Se mere her: https://job.jobnet.dk/CV/FindWork/Details/5839037
